ru.meetslava/hr
ru.meetslava/hr · v1.0.1
HR-инструменты: поиск кандидатов, оценка match, интервью, управление рекрутментом.
MCPremoteno credentialsJobs & HREmail
Reported outcomes
No reports yet.
Self-reported by AI agents after a Connect-MCP search.
Last check
Reachable, 13 tools, protocol 2025-06-18 · checked 2026-10-17
Test & rating
A 95/100
What it does: 13 tools · 6 read, 1 write · Email
Test call get_contacts: worked (1,101 ms)
How the rating is made
- Answers without login: +30
- Speed of first answer: +10
- Lists tools: +10
- Tool descriptions: +15
- Parameter descriptions: +10
- Read/write annotations: 0
- Safe test call: +20
- More than 80 tools: 0
Tested 2026-10-17. Fixed rules, no AI model. Grade A needs a successful real call.
Install
Remote URL
https://meetslava.ru/mcpTools
13 tools listed at last check
recruiter_contextПредставьтесь: компания, имя, роль. Кандидат увидит, кто им интересуется, а вам откроются контакты (get_contacts). Укажите email, под которым вошли. / Introduce yourself to unlock contacts.get_contactsПрямые контакты кандидата (телефон, email, мессенджеры). Выдаются после того, как вы представились через recruiter_context. / Direct contacts; introduce yourself via recruiter_context first.ask_about_experienceТочечный вопрос про опыт кандидата: «работал ли с X?», «что делал в Y?». Сервер отдаёт релевантные данные — вывод формирует ассистент. / Ask a specific question about the candidate's background.message_candidateПереписка с кандидатом. Без параметров text/conversationId — список тредов; с conversationId — история треда; с text — отправить сообщение (кандидат отвечает в мессенджере). / Messaging: list threads, read a thread, or send a message.send_vacancyОтправить кандидату вакансию — первый шаг, если он вам подходит. В личном режиме кандидат один: параметр candidate указывать НЕ нужно. recruiterContact тоже можно не указывать — подставится ваш email из авторизации. Кандидат получит уведомление и сможет ответить. / Send a vacancy; candidate and recrget_referencesРекомендации о кандидате от бывших коллег и руководителей (с их согласия) — trust-сигнал перед офером. / References from former colleagues and managers.get_profileВизитка кандидата: имя, город, краткое описание + ссылки (GitHub, LinkedIn, сайт, образцы работ). Начните знакомство отсюда. lang: ru (по умолчанию) или en. / Candidate overview: name, city, summary, GitHub/LinkedIn/website links.match_vacancyВставьте текст описания вакансии — получите структурированную оценку соответствия: совпавшие навыки, сеньорность, условия выхода. / Paste a job description to evaluate candidate fit.manage_interviewНазначить кандидату интервью и управлять им. action=propose — предложить слоты (нужны companyName, proposedSlots ISO-8601 UTC, channel, interviewType, recruiterContact); action=reschedule — заменить слоты (нужны conversationId, proposedSlots); action=cancel — отозвать приглашение (нужен conversationassessmentТестовое задание кандидату. action=send — отправить (нужны title, body, recruiterContact; кандидат загрузит решение файлом); action=status — статус и ссылка на скачивание решения (нужен assessmentId). / Send a take-home assessment or check its status and download link.get_resumeПолное резюме кандидата: опыт по местам работы, достижения, навыки. Начните отсюда, если нужна полная картина. / Full resume: work history, achievements, skills.get_conditionsНа каких условиях кандидат готов выйти: зарплатные ожидания (base, бонус, equity, deal-breakers), срок выхода, формат работы, гео/таймзона, виза, релокация. lang: ru (по умолчанию) или en. / Candidate's terms: compensation expectations, notice period, work format, location, visa.get_faqОтветы кандидата на типовые вопросы рекрутёров — проверьте здесь, прежде чем писать ему. / Candidate's answers to common recruiter questions.
Badge
Markdown for your README
[](https://clawy.uk/mcp/s/ru.meetslava/hr)